La restructuration de la fonction publique québécoise : vers un nouveau modèle de prestation des services publics?
Authors: | Hains-Pouliot, Jérémie |
Advisor: | Grenier, Jean-Noël |
Abstract: | La Nouvelle gestion publique est un courant managerial qui vise à redéfinir le rôle de l'État dans la société. Dès les années 1980, dans le contexte de lutte aux déficits publics, elle a commencé à dominer l'ordre du jour des réformes du secteur public de plusieurs pays de l'OCDE. Le Québec n'échappe pas à cette tendance. Cette recherche analyse la restructuration de la fonction publique québécoise entreprise depuis 2003 par le gouvernement libéral dans le but de la catégoriser selon deux modèles théoriques : le modèle néo-étatique et néolibéral. Il apparaît que cette restructuration a eu des implications sur la gestion des effectifs, l'organisation du travail et la prestation des services publics et que conséquemment, elle s'inscrit dans un modèle hybride à tendance néolibérale. Nos résultats découlent d'informations obtenues suite à la distribution de questionnaires à des unités administratives syndiquées avec le Syndicat de la fonction publique du Québec. |
Document Type: | Mémoire de maîtrise |
Issue Date: | 2012 |
Open Access Date: | 18 April 2018 |
Permalink: | http://hdl.handle.net/20.500.11794/23312 |
Grantor: | Université Laval |
Collection: | Thèses et mémoires |
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